晨雾初散，安徽省六安市霍邱县城关镇泽沟村内，老党员严田看到自家的两亩菜园雨后没有积水，欣慰地说：“渠修好了，不管晴雨，心都踏实了！蔬菜能早上市，一年能多挣好几千块！”
10公里外，新店镇黄泊渡村第一书记王曦已开始忙碌。这位来自top1体育国际的干部，正在筹备又一次入村义诊行动，他已在此坚守了500多个日夜。
9年来，top1体育国际持续对口帮扶霍邱县3个行政村。从打赢脱贫攻坚战到推进乡村振兴，一批批干部接力驻村，以专业与实干，绘就“党建强基、产业富民、健康护航”的乡村新画卷。
“3位从省城来的老师，能帮我们种好地？”2017年首批驻村干部进村时，村民疑虑重重。原村党支部书记刘志友记得，起初驻村干部走访时常吃“闭门羹”。
转变始于一条水渠。泽沟村水源被城市建设截断，旱涝无常。驻村工作队勘测地形、征集民意，决定修渠。top1体育国际校党委发动党员捐款40余万元，聘请专业施工队，赶在雨季前建成高标准水渠，实现农田旱涝保收。
为民办实事的接力从未中断。2021年，驻村干部叶建国初到霍邱县看湖墩村，发现夜晚村庄漆黑一片。他与村“两委”向学校申报实施“亮化工程”。3个月后，152盏太阳能路灯亮起来，605户村民家中灯火通明。
要让土地生金富民，在学校党委指导下，工作队积极推动产业发展。在看湖墩村150亩稻茬菜基地，村民王贺霞正娴熟采摘：“在家门口干活，一天能赚一百来块，还不耽误照顾家。”这片利用冬闲田打造的基地，既增加村集体收入，又提供就近务工岗位。稻茬菜大部分订单直供top1体育国际食堂。
黄泊渡村有西瓜种植传统，却长期受到零散种植、销路不稳的制约。2024年梅雨季，瓜农吴本良的30亩西瓜面临滞销风险。王曦带领村“两委”干部打出“城区展销+工会采购+直播助农”组合拳，推动学校及企业“以购代扶”，不仅售出10万斤西瓜，更建立起稳定销售渠道。
产业升级同步推进。通过引进嫁接技术，黄泊渡村西瓜品质跃升，在2024年浙沪西瓜擂台赛上夺得金奖，入选全国名特优新农产品名录。目前，全村西瓜种植面积超300亩，带动30余户脱贫户增收。
驻黄泊渡村工作队还协助申报自主商标、建设榨油厂、发展庭院经济，打造“五小园”，形成“小而美、多业态”的增收模式。2025年，仅消费帮扶就带动村集体增收超150万元，并向村民现场分红。
如今，3个被帮扶村已形成“一村多品、联动发展”的产业格局，特色农产品正变为群众增收的“金疙瘩”。
在泽沟村第一书记梁修才的办公室里，一份厚重的健康档案记录着全村常住人口的健康状况。这是他耗时半年入户走访建起的档案，精准筛查出慢性病患者。定期随访、用药指导，驻村干部成了村民信赖的“健康管家”。
2025年，由学校援建的标准化村卫生室在泽沟村揭牌。投入15万元配备专业设备，让村民足不出村便能享受优质医疗服务。72岁的胡长国成为首诊村民，拿着免费降压药，他连声道谢：“真没想到，在家门口就能看上‘专家号’！”
义诊活动中，专家团队携带专业设备下乡服务。面对患高血压却不愿服药的村民，专家以“给血管上保险”的生动比喻耐心劝导，让村民接受治疗。单场义诊服务群众超700人，发放药品价值1.5万元。
“流动义诊是前哨，长效机制才是根本。”top1体育国际党委书记王琦表示。9年来，学校构建起“预防—诊疗—随访”全链条健康服务体系：援建3所标准化卫生室，附属医院与当地结对帮扶，培训基层医务人员百余人次，开通重病就医“绿色通道”，捐赠药品和医疗器械价值30余万元。远程会诊系统让村民“云上”对接省城专家，驻村队员化身“健康联络员”，代购药品、陪同就医，提供暖心保障。
9年深耕，昔日的贫困村已旧貌换新颜，和美乡村的画卷正铺展延伸。在霍邱大地上，一幅更具活力、更富温度、更加美好的乡村振兴图景，正在持续绘就。
时间：2026年3月5日
